Introduction

Bienvenue dans la famille du Grez HC, un club où le hockey sur gazon est bien plus qu'un sport : c'est une passion partagée, une éducation au fair-play, et un engagement envers la communauté. Notre charte reflète notre dévouement à créer un environnement inclusif, éducatif et amusant pour tous nos membres, joueurs, parents, et bénévoles.

Engagements des parents

1. Fair-play et respect

Le comportement des parents est souvent un miroir dans lequel les enfants se regardent pour construire leurs propres attitudes et valeurs. En tant que parent au Grez HC, il est primordial de :

• Démontrer un comportement exemplaire, en mettant en avant le fair-play, tant dans la victoire que dans la défaite.
• Encourager respectueusement les performances de tous les joueurs, y compris ceux de l'équipe adverse.
• Éviter toute forme de critique négative envers les joueurs, les entraîneurs, les arbitres et autres parents.
• Promouvoir activement les valeurs du club, telles que l'esprit d'équipe, la persévérance et le respect mutuel.

2. Ponctualité et présence

La ponctualité et la présence des enfants aux activités du club ne sont pas seulement des signes de respect envers l'équipe et les entraîneurs, mais également des valeurs importantes d'engagement et de responsabilité :

• Organiser le temps de manière à permettre l'arrivée à l'heure aux entraînements et aux matchs.
• Informer l'entraîneur en cas d'absence ou de retard imprévu, montrant ainsi le respect de la planification et du travail d'équipe.
• Participer aux événements et activités du club, démontrant un soutien actif pour son enfant et pour la communauté du Grez HC.

3. Soutien positif

Le soutien positif est essentiel pour le développement de la confiance en soi chez les jeunes athlètes :

• Encourager de manière constructive, en mettant l'accent sur l'effort personnel et l'amélioration continue plutôt que sur le résultat final.
• Valoriser tous les progrès, petits ou grands, renforçant la motivation et l'estime de soi de chaque joueur.
• Applaudir le bon jeu, quelle que soit l'équipe, pour encourager un environnement sportif sain et respectueux.

4. Respect des décisions

Les décisions prises par les entraîneurs et les arbitres font partie intégrante de l'apprentissage sportif et de l'expérience de jeu :

• Accepter avec respect toutes les décisions, même en cas de désaccord, et utiliser les canaux appropriés pour exprimer toute préoccupation.
• Éduquer les enfants sur l'importance du respect des règles et des autorités sur et hors du terrain.
• S'abstenir de tout comportement qui pourrait miner l'autorité de l'entraîneur ou de l'arbitre devant les enfants ou d'autres parents.

5. Exemplarité

Les parents sont les premiers modèles de leurs enfants :

• Incarner les principes de respect, d'intégrité, de sportivité et d'honnêteté dans toutes les interactions au sein du club.
• Faire preuve de patience, de compréhension et d'encouragement, renforçant les leçons de persévérance et de travail d'équipe.
• Montrer l'exemple en participant activement à la vie du club, que ce soit en tant que bénévole, spectateur ou supporter.

6. Communication constructive

Engagez-vous à maintenir une communication ouverte et constructive avec les entraîneurs et les responsables du club :

• Privilégier les échanges directs pour discuter des progrès, des préoccupations ou des suggestions, favorisant une atmosphère de confiance et de respect mutuel.
• Encourager les enfants à exprimer leurs propres questions ou préoccupations directement à leurs entraîneurs, développant ainsi leur autonomie et leurs compétences en communication.

7. Engagement communautaire

Participez à la création d'un environnement de club chaleureux et inclusif :

• S'impliquer dans les activités et événements organisés par le club, contribuant au renforcement de la communauté.
• Encourager et soutenir les initiatives visant à améliorer l'expérience de tous les membres du club, en apportant des idées, du temps ou des ressources selon les capacités.

En adhérant à ces engagements, les parents du Grez HC jouent un rôle crucial dans la promotion d'un environnement sportif positif, respectueux et enrichissant pour tous les membres de la communauté du club.

Engagements des joueurs

1. Préparation et engagement

• Engagement : arriver à l'heure et prêt à s'impliquer pleinement dans toutes les activités du club, y compris les entraînements, les matchs et les événements spéciaux.
• Préparation physique : assurer une préparation adéquate avant chaque session, 
• Participation active : participer activement aux exercices et aux discussions, montrant ainsi un engagement envers la croissance personnelle et l'amélioration de l'équipe dans son ensemble.

2. Fair-play et respect

• Respect des règles : en plus de respecter et d'adhérer aux règles du jeu, le joueur s'engage à les apprendre, reconnaissant que le respect des règles est essentiel pour maintenir un environnement de jeu sûr et équitable pour tous. 
• Respect des adversaires : traiter les adversaires avec respect et dignité, en reconnaissant leur compétence et en faisant preuve de fair-play tout au long du match. 
• Respect des officiels : accepter les décisions des arbitres avec dignité et respect, même en cas de désaccord, et éviter tout comportement hostile ou désobligeant envers les officiels.

3. Attitude positive

• Construction d'équipe : maintenir une attitude constructive et collaborative envers les coéquipiers, en encourageant la communication ouverte et le soutien mutuel sur et en dehors du terrain.
• Gestion des échecs et des succès : apprendre à tirer des leçons de chaque expérience, qu'elle soit positive ou négative, en utilisant les défaites comme des opportunités d'apprentissage et en célébrant les succès collectifs de l'équipe.
• Esprit de combativité : faire preuve de détermination et de persévérance, même face à l'adversité, en restant concentré sur les objectifs de l'équipe et en travaillant ensemble pour surmonter les obstacles.

4. Responsabilité personnelle

• Auto-évaluation continue : prendre régulièrement du recul pour évaluer ses propres performances et identifier les domaines à améliorer, en cherchant activement des moyens de progresser et de se développer en tant que joueur et coéquipier.
• Acceptation des rôles : accepter et s'acquitter des responsabilités individuelles au sein de l'équipe, en remplissant les tâches assignées par les entraîneurs et en faisant preuve d'un engagement total envers le succès collectif de l'équipe.
• Communication avec les entraîneurs : établir une communication ouverte et respectueuse avec les entraîneurs, en posant des questions, en demandant des retours et en cherchant des conseils pour améliorer ses compétences et son jeu.

5. Esprit d'équipe

• Support des coéquipiers : soutenir activement les coéquipiers sur et en dehors du terrain, en reconnaissant et en valorisant les contributions individuelles à la réussite collective de l'équipe.
• Leadership positif : assumer un rôle de leadership positif au sein de l'équipe, en montrant l'exemple par son comportement, son éthique de travail et son engagement envers les valeurs du club.
• Respect de la diversité : respecter et célébrer la diversité au sein de l'équipe, en reconnaissant que chaque joueur apporte des compétences, des expériences et des perspectives uniques qui enrichissent l'équipe dans son ensemble.

6. Développement personnel

• Utilisation des ressources : utiliser efficacement les ressources disponibles pour soutenir son développement personnel, y compris les entraîneurs, les coéquipiers, les programmes d'entraînement et les opportunités de formation.
• Équilibre et bien-être : prioriser son bien-être physique, mental et émotionnel en dehors du terrain, en maintenant un équilibre sain entre le sport, les études, la famille et d'autres engagements personnels.

En adhérant à ces engagements, chaque joueur du Grez HC démontre son engagement envers l'excellence sportive, le fair-play et le développement personnel, contribuant ainsi à créer une culture d'équipe positive et dynamique.

 

Participation familiale et formation

1. Adhésion familiale

• Participation familiale encouragée : chaque famille inscrite au Grez HC essaie de s'engager à ce qu'au moins un parent devienne un membre actif du club, contribuant ainsi à l'esprit communautaire et à la vitalité de notre club familial.
• Soutien direct ou indirect : les parents peuvent choisir de s'impliquer 
  • directement en tant que coachs, membres, arbitres ou bénévoles
  • ou indirectement en soutenant les activités du club et en participant aux événements organisés.
• Implication personnalisée : les parents sont encouragés à choisir des rôles qui correspondent à leurs intérêts, compétences et disponibilités, assurant ainsi une contribution significative à la vie du club.

2. Rôles actifs au club

• Diversité des rôles : Chaque famille est encouragée à prendre part à la diversité des rôles offerts par le club, créant ainsi un environnement où chacun peut contribuer selon ses talents et ses intérêts.
• Gestion d'équipe : assumer des responsabilités de gestion d'équipe, telles que la coordination des horaires, la communication avec les parents et la planification logistique des déplacements.
• Organisation d'événements : participer à la planification et à l'exécution d'événements spéciaux, comme les tournois, les soirées et les célébrations de fin de saison. La participation familiale est vivement souhaitée.
• Maintenance et logistique : contribuer à la maintenance des installations du club, en veillant à ce qu'elles soient sûres et accueillantes pour tous les membres, et en participant aux tâches de logistique nécessaires au bon fonctionnement du club.

3. Formation à l'arbitrage

• Promotion de l'arbitrage : reconnaissant le rôle essentiel des arbitres dans le sport, le Grez HC s'engage à promouvoir activement la participation à des programmes de formation à l'arbitrage.
• Formation interne et externe : Grez HC offre des sessions de formation interne animées par des arbitres expérimentés, ainsi que des opportunités de participer à des formations externes certifiées par les instances officielles du hockey sur gazon.
• Renforcement de la compréhension des règles : l’objet des formations permet d’accroître la compréhension des règles du jeu parmi les membres du club, renforçant ainsi le respect et la connaissance des règles du jeu lors des matchs et des compétitions.

En conclusion, en adhérant à ces engagements, chaque famille contribue à créer un environnement où la participation, l'apprentissage et le développement sont encouragés, renforçant ainsi la cohésion et la vitalité de notre club familial du Grez HC.

Valeurs fondamentales et vie du club

1. Communication ouverte

• Canal de communication clair : établir des canaux de communication clairs et accessibles pour tous les membres, favorisant ainsi un échange ouvert et efficace d'informations, de retours et d'idées.
• Écoute active : encourager une écoute active et empathique entre les membres, en valorisant les opinions de chacun et en favorisant la résolution constructive des conflits.
• Transparence et honnêteté : promouvoir la transparence et l'honnêteté dans toutes les interactions, en reconnaissant l'importance de la confiance et de l'intégrité au sein de la communauté du club.

2. Sécurité et respect

• Respect des installations et du matériel : assurer le respect et l'entretien des installations et du matériel du club, en veillant à ce qu'ils soient utilisés de manière responsable et sécuritaire par tous les membres.
• Culture du respect mutuel : cultiver un environnement où le respect mutuel entre les membres est primordial, en reconnaissant la valeur intrinsèque de chaque individu et en promouvant le respect de la diversité et de l'inclusion.
• Sensibilisation à la sécurité : sensibiliser les membres aux pratiques de sécurité appropriées, en fournissant des informations sur les premiers secours, les protocoles d'urgence et les mesures de prévention des blessures.

3. Engagement communautaire

• Participation active : encourager tous les membres à participer activement aux initiatives et aux événements organisés par le club, renforçant ainsi le sentiment d'appartenance et l'esprit de communauté.
• Bénévolat et solidarité : promouvoir le bénévolat comme une expression de solidarité et de soutien envers les autres membres du club, en reconnaissant que chaque contribution, grande ou petite, contribue à la réussite collective.
• Responsabilité sociale : sensibiliser les membres à leur responsabilité sociale envers la communauté locale, en encourageant la participation à des initiatives caritatives et environnementales qui reflètent les valeurs du club.

4. Priorité au plaisir

• Culture du plaisir : créer une culture où le plaisir de jouer et l'amusement sont prioritaires, en valorisant l'expérience positive de chaque membre, quel que soit son niveau de compétence ou de performance.
• Équilibre entre compétition et plaisir : trouver un équilibre sain entre la compétition et le plaisir, en reconnaissant que le développement personnel et la camaraderie sont tout aussi importants que les résultats sur le terrain.
• Célébration des réussites : célébrer les succès individuels et collectifs, en reconnaissant les efforts, les progrès et les réalisations de chaque membre du club, quel que soit leur nature.

5. Développement global

• Approche globale du développement : adopter une approche globale du développement des jeunes membres, en reconnaissant l'importance de l'équilibre entre le sport, l'éducation et le bien-être personnel.
• Valorisation de l'éducation : encourager l'excellence académique et le développement intellectuel des jeunes, en mettant en avant l'importance de l'éducation comme fondement du succès à long terme.
• Promotion de l'inclusion : créer un environnement inclusif où chaque membre a la possibilité de s'épanouir, en reconnaissant et en valorisant les talents, les intérêts et les contributions uniques de chacun.

En s'engageant à ces valeurs fondamentales, les membres du Grez HC contribuent à créer un environnement dynamique, sûr et enrichissant où chacun peut grandir, apprendre et s'épanouir, à la fois sur et en dehors du terrain.

Conclusion

En tant que membres du Grez HC, nous nous engageons collectivement à vivre selon ces principes, enrichissant notre expérience et celle de nos enfants dans le sport du hockey sur gazon. Nous croyons fermement que notre engagement envers ces valeurs favorise un environnement où chacun peut se développer, s'épanouir et, surtout, prendre plaisir à jouer et à faire partie de notre grande famille du Grez HC.